3月17日下午，磴槽集团2月份例会在机关召开。各企业一把手及集团部长以上干部参会。
会上，各企业依次汇报春节期间的经营状况及现阶段的工作重点。集团公司副总经理陈建中通报企业验收及经营情况。因今年疫情影响，各企业经营状况与去年同期相比有所下降，建议各企业多了解政府文件、政策。在验收情况方面，对各企业的优缺点和重点项目进行点评及建议。在幸福企业建设方面，指出今年主要工作计划是开展幸福企业、幸福车间、幸福班组的创建和评选工作，要与工会联系，加大宣传力度，上半年将对员工进行幸福指数测评。
集团工会主席袁宏伟在会上通报了防疫及复工情况，表示目前集团各企业复工复产状况较为理想。对月度检查中各企业精益改善工作所存在的优缺点进行点评，并强调各企业建立学习型组织，提升员工的学习力和分享力。
集团法律顾问李洪敏利用月例会时间，对全年法务工作做总结，分享部分案例给企业做警示，并在人事用工合同方面给出建议。
集团公司总经理袁占军指出，2020年疫情严峻，对全球经济的冲击不可估量，要求对已经批准的基建项目重新审核;各企业要降低采购成本，重抓销售，落实“巩固促销年”目标;提出退休返聘员工要做好体检，劳务合同必须规范化;集团各部室要深入下属企业，了解企业工艺流程、业务重点环节，提升管理能力。
袁占国董事长在总结时提出，要吸取疫情的教训，无论任何方面，都要提前着手，不要走形式;要重点检查不符合规章制度却习以为常的事情，规范用工合同;要通过参观学习，结合实际，把幸福企业建设与工会、精益工作结合起来，要从多角度、多方面提高职工幸福感。
